Chính sách phúc lợi vượt trội
Thỏa ước lao động tập thể của Safoco có nhiều quyền lợi cao hơn quy định, tiêu biểu như: thêm ngày nghỉ hưởng nguyên lương trong trường hợp đặc biệt; hỗ trợ ăn giữa ca 28.000 đồng/người/ngày; trợ cấp thai sản, ốm đau; quà tặng dịp lễ, Tết; thưởng hoàn thành kế hoạch sản xuất – kinh doanh. Thu nhập bình quân năm 2024 đạt 16,9 triệu đồng/người/tháng, gấp 3,4 lần lương tối thiểu vùng. Người lao động còn được hưởng lương tháng 13, thưởng chuyên cần từ 8 đến 15,5 triệu đồng/người.
Đặc biệt, Safoco luôn dành sự quan tâm cho lao động nữ: ưu tiên ký lại hợp đồng khi hết hạn, không sa thải khi mang thai hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi, đồng thời bố trí nghỉ 60 phút/ngày trong thời gian nuôi con nhỏ mà vẫn hưởng đủ lương.
Quan tâm đời sống và an toàn lao động
Trong gần ba thập kỷ, Safoco luôn duy trì môi trường làm việc an toàn, thân thiện. Nhiều năm qua, công ty không xảy ra tai nạn lao động nhờ hệ thống báo cháy, chữa cháy tự động, lực lượng PCCC tại chỗ hoạt động hiệu quả cùng mạng lưới an toàn vệ sinh viên. Người lao động được trang bị bảo hộ đầy đủ, tham gia diễn tập định kỳ, từ đó yên tâm làm việc và gắn bó lâu dài.
Ngoài ra, công ty còn chăm lo đến đời sống gia đình của công nhân: trao học bổng Nguyễn Đức Cảnh cho con em học giỏi, tặng quà dịp Trung Thu, Tết Thiếu nhi… tạo thêm động lực và niềm tin cho người lao động.
Khuyến khích sáng kiến – nâng cao hiệu quả
Được tạo điều kiện và quan tâm chu đáo, người lao động Safoco luôn phát huy tinh thần trách nhiệm và sáng kiến cải tiến kỹ thuật. Những ý tưởng như sử dụng dao thép dẻo để giảm chi phí sản xuất, hay cải tạo hệ thống xử lý nước thải nhằm tăng hiệu quả môi trường đã mang lại lợi ích thiết thực, góp phần nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm.
Trách nhiệm cộng đồng
Song song với hoạt động sản xuất – kinh doanh, Safoco luôn thực hiện tốt trách nhiệm xã hội. Riêng năm 2024, công ty đã chi hơn 3 tỉ đồng cho công tác thiện nguyện: trao hàng nghìn phần quà cho gia đình chính sách, học sinh khó khăn, cán bộ chiến sĩ Trường Sa; xây dựng nhà tình thương và nhà đại đoàn kết.
Với phương châm “Người lao động là tài sản quý nhất”, Safoco không chỉ tạo dựng môi trường làm việc ổn định, nhân văn mà còn khơi dậy tinh thần sáng tạo, gắn bó và trách nhiệm của mỗi công nhân viên – nền tảng quan trọng để doanh nghiệp phát triển bền vững.
