Doanh nghiệp Hà Tĩnh đối thoại với người lao động về việc làm, thu nhập

trần tuấn |

Hà Tĩnh - Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Bao bì Sông La Xanh tổ chức đối thoại, lắng nghe ý kiến đoàn viên, người lao động về việc làm và phúc lợi.

Ngày 20.7, Liên đoàn Lao động tỉnh Hà Tĩnh cho biết, Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Bao bì Sông La Xanh phối hợp tổ chức Chương trình "Đoàn viên và người lao động nói" gắn với Hội nghị sơ kết hoạt động Công đoàn 6 tháng đầu năm 2026.

Trong bối cảnh còn nhiều khó khăn, công ty vẫn duy trì ổn định sản xuất, kinh doanh, đạt doanh thu 135,8 tỉ đồng, bảo đảm việc làm cho 439 lao động với thu nhập bình quân khoảng 10 triệu đồng/người/tháng. Doanh nghiệp cũng đầu tư gần 10 tỉ đồng xây dựng cơ sở gia công mới tại xã Mai Hoa, dự kiến tạo việc làm cho 80 - 100 lao động địa phương.

Phát biểu tại chương trình, đồng chí Tăng Thị Linh Chi, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Hà Tĩnh ghi nhận và biểu dương những nỗ lực của Ban Lãnh đạo công ty, Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở và toàn thể người lao động trong việc vượt qua khó khăn, duy trì sản xuất, chăm lo đời sống người lao động và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định.

Đồng chí đề nghị Công đoàn tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, phát huy vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; đồng hành cùng doanh nghiệp xây dựng môi trường làm việc văn minh, an toàn và phát triển bền vững.

Tại chương trình, lãnh đạo doanh nghiệp và đoàn viên, người lao động đã đối thoại thẳng thắn, cởi mở. Nhiều ý kiến, kiến nghị liên quan đến việc làm, thu nhập, điều kiện làm việc, an toàn vệ sinh lao động và các chế độ phúc lợi được lãnh đạo công ty trực tiếp trao đổi, giải đáp; đồng thời cam kết tiếp tục phối hợp với Công đoàn giải quyết kịp thời các kiến nghị chính đáng của người lao động.

Chương trình "Đoàn viên và người lao động nói" góp phần tạo diễn đàn để người lao động bày tỏ tâm tư, nguyện vọng, tăng cường sự đồng hành giữa doanh nghiệp và người lao động, hướng tới xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp.

trần tuấn
TIN LIÊN QUAN

Công đoàn phường Sầm Sơn chăm lo hiệu quả cho 3.660 đoàn viên, người lao động

QUÁCH DU |

Thanh Hóa - Với nhiều hoạt động thiết thực, Công đoàn phường Sầm Sơn góp phần cải thiện đời sống, việc làm cho đoàn viên, người lao động.

Sáng kiến nhỏ, giá trị lớn từ người lao động Quảng Ninh

Đoàn Hưng |

Trong 6 tháng đầu năm 2026, hơn 4.300 sáng kiến của đoàn viên, người lao động Quảng Ninh được công nhận, ứng dụng vào sản xuất, góp phần giảm sức lao động, tiết kiệm chi phí.

Những món quà tiếp thêm nghị lực cho người lao động

Hà Anh |

Trong những ngày tháng 7.2026, Công đoàn Tổng Công ty Hàng hải Việt Nam đã tổ chức các đoàn công tác đến thăm hỏi, động viên và trao “Những món quà từ Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam” tới đoàn viên, người lao động (NLĐ) mắc bệnh hiểm nghèo, bệnh nghề nghiệp có hoàn cảnh khó khăn tại các đơn vị trực thuộc tại Cảng Sài Gòn và khu vực Hà Nội.

Công đoàn phường Sầm Sơn chăm lo hiệu quả cho 3.660 đoàn viên, người lao động

QUÁCH DU |

Thanh Hóa - Với nhiều hoạt động thiết thực, Công đoàn phường Sầm Sơn góp phần cải thiện đời sống, việc làm cho đoàn viên, người lao động.

Sáng kiến nhỏ, giá trị lớn từ người lao động Quảng Ninh

Đoàn Hưng |

Trong 6 tháng đầu năm 2026, hơn 4.300 sáng kiến của đoàn viên, người lao động Quảng Ninh được công nhận, ứng dụng vào sản xuất, góp phần giảm sức lao động, tiết kiệm chi phí.

Những món quà tiếp thêm nghị lực cho người lao động

Hà Anh |

Trong những ngày tháng 7.2026, Công đoàn Tổng Công ty Hàng hải Việt Nam đã tổ chức các đoàn công tác đến thăm hỏi, động viên và trao “Những món quà từ Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam” tới đoàn viên, người lao động (NLĐ) mắc bệnh hiểm nghèo, bệnh nghề nghiệp có hoàn cảnh khó khăn tại các đơn vị trực thuộc tại Cảng Sài Gòn và khu vực Hà Nội.